Аркадий Захаров. Кубик Рубика, техника безопасности и немного кулинарии
Очередной рабочий день главного инженера МП «Водоканал» начался с привычного посещения наиболее важных на сегодняшний день объектов. По возвращении в коридоре его перехватила «группа товарищей», коллеги эмоционально и с напором принялись обсуждать какие-то маршруты, путевые листы, запчасти и бог знает что ещё. Выслушав спорщиков, Аркадий Захаров обронил несколько фраз, после чего всем всё сразу стало понятно, и работники быстро разошлись по местам. Но наш разговор мы начали отнюдь не с производственной тематики…
– О характере и привычках собеседника многое говорят личные предметы на его рабочем столе. У вас, например, лежит кубик Рубика…
– Да, иной раз кручу, когда необходимо хорошенько поразмышлять над серьёзным вопросом. Помогает, знаете ли, концентрироваться и отбрасывать лишние мысли.
– Удаётся ли собирать кубик?
– Конечно, ведь здесь нет ничего сложного.
– Посмотрел на то, как вы в мгновение ока «разрулили» очередную производственную «головоломку» – словно начальник штаба воинского соединения, решающий, куда бросить основные силы, а где укрыть резерв…
– На самом деле первопричиной стала необходимость поставить один из автомобилей на техобслуживание. В результате я просто передал свою служебную машину начальнику участка, которому необходима мобильность для оперативного решения рабочих вопросов, например, срочной доставки какой-нибудь запчасти для ремонта узла или агрегата. Ну а я в случае необходимости могу добраться куда надо «на перекладных».
– Что входит в круг ваших обязанностей?
– Отвечаю за соблюдение безопасности – дорожного движения, промышленной, антитеррористической, охрану труда, кроме того, курирую работу транспортного цеха, контролирую наличие средств индивидуальной защиты, исправность автомашин, соблюдение ТО, ремонтов.
– Предположу, что далеко не всем в коллективе нравится «жить по закону»…
– (Улыбается. – А.Р.) Всякое бывает, но дело – превыше всего. Честно говоря, если что-то где-то складывается не так, то могу позадираться, начинаю поправлять, даже если эти поправки кому-то не нравятся. Бывает, кто-нибудь пытается увильнуть от чёткого соблюдения правил, но не получается. Сам начинал с самых низов, поэтому всегда пойму, если кто-нибудь вдруг попытается слукавить.
– Давайте теперь осветим основные факты вашей биографии!
– Родился в посёлке Теги Берёзовского района, мама работала дояркой, а отец перевозил работниц фермы на катере. Я и сам мечтал ходить на судах, после школы даже отработал две навигации матросом на рыбокомбинате. В 1995-м перебрался в Ханты-Мансийск, который понравился сразу. Пробовал себя в разных местах и в разном качестве – водителем, потом слесарем-сантехником в УПТВиИС, а в 2005-м устроился в «Водоканал» оператором очистных сооружений. Параллельно поступил в Югорский государственный университет на специальность «техносферная безопасность».
– Как продвигались по служебной лестнице?
– Вскоре стал старшим смены, а после получения диплома – сначала специалистом по гражданской обороне, затем ведущим специалистом. Причём назначение в «контору» меня не слишком обрадовало, так как, будучи простым рабочим, получал зарплату больше, к тому же работал по более удобному графику. Вскоре был назначен на должность главного инженера.
– Что бы назвали самым сложным при выполнении служебных обязанностей?
– Взаимодействие с людьми. Из-за свойственной каждому забывчивости с течением времени каждый человек начинает работать «на автомате», становится менее осторожным и бдительным, а это плохо, так как может стать причиной несчастного случая. Поэтому проводим с коллективом постоянную учёбу, ежеквартальный инструктаж, не даём забывать основные правила безопасности и охраны труда. И работники утверждают, что такой контроль действительно им помогает. Кстати, каждого работника знаю по имени, а ведь их в «Водоканале» больше 300.
– Не тяготит груз ответственности?
– Как-то, знаете ли, привык.
– И не надоело 21 год трудиться на одном предприятии?
– Даже не представляю себя в ином качестве и на другом месте работы.
– Чем отличается «Водоканал» от всех прочих муниципальных предприятий?
– Сплочённостью и взаимопониманием внутри коллектива. Мы часто выезжаем во все участки и подразделения, выслушиваем пожелания и учитываем их в дальнейшем, стараемся до минимума сократить физическую нагрузку людей и максимально облегчить их труд.
Простой пример: работники пожаловались на то, что слишком быстро рвутся перчатки, – хорошо, мы тут же приобрели другие, экспериментальные. Работники трудятся в полевых условиях, и спецодежда должна полностью соответствовать всем требованиям и условиям. Надо сказать, что наше руководство не жалеет средств на создание для них комфортных условий – прекрасно оборудованы сушилки, приобретены производственные стиральные машины, есть душ.
– Дабы не слишком отвлекать вас от решения неотложных производственных задач, давайте перейдём к вопросам личного характера. Чем занимаются близкие?
– Жена Варвара работает кассиром в банке, так же как старший сын Артём, младший Антон трудится сварщиком на заводе металлоконструкций, дочка Мария изучает туризм в колледже.
– Ещё не удалось стать дедом?
– Нет, сыновья утверждают, что я для этого ещё слишком молод.
– Чем увлекаетесь в свободное время?
– Рыбалкой и охотой, дома сидеть скучно. Очень люблю готовить, причём предпочитаю экспериментировать с рыбой, мясом, овощами, рецепты меняю под себя и чаще всего даже не запоминаю.
– Не хочется вернуться на Север, на малую Родину?
– Даже если приезжаю туда в отпуск, через недельку уже хочется обратно домой – в Ханты-Мансийск…
