Порядок предоставления педагогам отпуска сроком до одного года
Прокуратура Югры разъясняет: порядок предоставления педагогическим работникам организаций, осуществляющих образовательную деятельность, длительного отпуска сроком до одного года утверждён приказом Министерства науки и высшего образования Российской Федерации от 17.03.2025 №236, вступает в силу с 01.09.2025 и действует до 01.09.2030.
Педагогические работники организаций, осуществляющих образовательную деятельность, замещающие должности, поименованные в разделе I номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций, утверждённой постановлением Правительства Российской Федерации от 21.02.2022 №225, имеют право на длительный отпуск сроком до одного года не реже чем через каждые десять лет непрерывной педагогической работы.
Длительный отпуск предоставляется педагогическому работнику на основании его заявления и оформляется распорядительным актом организации. При предоставлении педагогическим работникам длительного отпуска учитывается: фактически проработанное время замещения должностей педагогических работников по трудовому договору; время, когда педагогический работник фактически не работал, но за ним сохранялось место работы (должность); время замещения должностей педагогических работников по трудовому договору в период прохождения производственной практики, если перерыв между днём окончания профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования и днем поступления на педагогическую работу не превысил одного месяца.
За педагогическими работниками, находящимися в длительном отпуске, сохраняется место работы (должность). Во время длительного отпуска не допускается перевод педагогического работника на другую работу, а также увольнение его по инициативе работодателя, за исключением ликвидации организации.
Фотоru.freepik.com
